Prilagođavamo se vašim specifičnim potrebama kako bi podignuli vaš HR odjel na višu razinu. Fokusiramo se na konkretna područja s ciljem da vam osiguramo maksimalnu korist.
Na temelju vaše kompanijske strategije, razvijamo planove zapošljavanja ili reorganizacije kako bismo optimizirali sve odjele prema vašim ciljevima.
Razvijamo planove edukacije kako bismo poticali stalni profesionalni razvoj vašeg tima. Individualni razvojni planovi omogućuju svakom članu timu da postigne svoj puni potencijal.
Naša usluga uključuje detaljnu analizu, reorganizaciju i unaprjeđenje svih ključnih HR procesa i alata. Radimo na poboljšanju svakog koraka, od inicijalnog planiranja pa sve do konkretnih implementacija u svim aspektima HR-a.
U suradnji s vašim timovima prikupljamo informacije o svakom radnom mjestu i izrađujemo detaljne opise radnih mjesta koji jasno definiraju odgovornosti, kompetencije i potrebne kvalifikacije.
U suradnji s vama, oblikujemo sustav plaća i nagrađivanja koji potiče motivaciju vaših zaposlenika i prepoznaje izuzetne uspjehe.
Temeljem kvalitetno izrađenih opisa radnih mjesta izrađujemo model kompetencija koji uključuje opise, očekivane razine i primjere ponašanja za svaku kompetenciju.
Kvalitetan onboarding proces omogućuje novim članovima tima da se brže povežu sa kompanijskim ciljevima i kulturom. Temeljito strukturirano uhodavanje novih zaposlenika osigurava brzu i učinkovitu integraciju u tim i kompaniju.
Upravljanje radnim učinkom temelji se na uspostavljanju čvrstih temelja za mjerenje, procjenu i poboljšanje radnog učinka vašeg tima. Radimo s vama kako bismo jasno definirali ciljeve i očekivanja za svaku ulogu. Uspostavljamo praćenje, pružanje povratnih informacija i evaluaciju.
